Você digitou errado o nome do gerente de contratação em sua carta de apresentação. Há um problema de formatação estranho na sua entrevista. Você enviou uma versão mais antiga do seu currículo que incluía blá, blá, blá em um dos títulos.
Toda a esperança está perdida? Você deve embalar e desistir, porque você nunca está conseguindo esse emprego?
Definitivamente não. De fato, há uma maneira simples de se recuperar do erro e se colocar de volta na corrida. Veja como:
Pare de Estressar
Primeiro de tudo, corte-se um pouco de folga. Não somos perfeitos e às vezes cometemos erros. Claro, você desejou que não fosse no exato momento em que você precisava parecer um profissional de conjunto, mas na verdade não é o fim do mundo.
“Somos todos humanos, e a pessoa que revisa sua inscrição também é humana, então entendemos”, diz Amanda Corrado, especialista em aquisição de talentos do The Muse. “Não é um não automático. E isso realmente depende do papel - se você está se candidatando a um papel de editor, eu posso levar um erro de digitação mais a sério do que, digamos, um papel de engenharia. Mas não se preocupe com isso.
Também é importante lembrar que os erros são inevitáveis em sua busca de emprego e quando você começa a trabalhar em uma função. É por isso que é tão importante provar ao gerente de contratação que você sabe como se recuperar quando eles acontecem.
“É uma espécie de reflexo do que poderia acontecer em um ambiente de trabalho - você comete um erro e precisa ser capaz de fazer o acompanhamento da maneira certa. Então, alguém que segue de uma maneira respeitosa e pega o erro é melhor do que alguém que simplesmente deixa deslizar e não resolve. Eles podem não aceitar sua resposta, mas nunca é demais tentar ”, acrescenta Corrado.
Então, como você pode fazer isso?
Encontre o ponto certo de contato
Tente rastrear quem está analisando os aplicativos. Talvez a equipe de RH tenha uma caixa de entrada geral para a qual você possa enviar perguntas, ou encontre o endereço de e-mail do gerente de contratação on-line ou use as informações de contato da empresa em seu site (honestamente, vale a pena tentar qualquer coisa que não tenha uma “sem resposta”).
Em caso de dúvida, use a triagem do telefone para solucionar qualquer falha em seu aplicativo.
“É tão simples quanto dizer: 'Parece que você não tem a versão mais atualizada do meu currículo. Posso enviar-lhe a atualização? '”, Diz Corrado.
Acompanhamento com seus materiais atualizados
Depois de encontrar o melhor ponto de contato, estenda a mão. Pode parecer algo assim:
Use sua nota de agradecimento para sua vantagem
Digamos que seu erro tenha ocorrido mais tarde no processo - em um trabalho de entrevista ou e-mail que você enviou após a entrevista.
Neste caso, use sua nota de agradecimento como uma maneira de se colocar em melhores condições. É a sua última chance de causar uma ótima impressão, por isso, não tenha medo de falar sobre quaisquer preocupações.
Você poderia dizer algo ao longo das linhas: Eu notei que eu poderia ter enviado um erro no meu teste de escrita, e eu queria resolver isso … Ou, em seguida: Desculpe por soletrar seu nome incorretamente no meu último e-mail! Foi lindo conhecer você…
Deixe ir
Claro, esse conselho é muito mais aplicável a pequenos fracassos. Pode haver momentos em que você cometeu um grande erro e não há como consertá-lo - seja porque seja tarde demais, seja um erro muito grande ou porque não há ninguém com quem você possa dar seguimento.
É quando eu tenho que te dizer para deixar ir (eu sei, me desculpe!). Como eu disse acima, você nunca vai fazer tudo certo o tempo todo. A melhor coisa que você pode fazer é fazer tudo o que puder para corrigi-lo. E se não houver mais nada a fazer, aceite o que aconteceu, aprenda com o seu erro e siga em frente.
E lembre-se de que um pequeno acidente para você pode não parecer com nada para um gerente de contratação - e você pode avançar no processo sem ter que se preocupar com isso.
Você sabe o que eu vou dizer para encerrar isso, não é? Seja qual for o resultado do seu erro de digitação agora, certifique-se de que isso não aconteça novamente.
O que isso parece? Na próxima vez que você enviar uma inscrição, verifique todos os seus materiais e, em seguida, verifique-os. Então, peça a um amigo que os examine. Então, não pressione enviar até ter certeza absoluta de que tudo está correto. Esta lista de verificação de currículos e esta carta de apresentação podem ajudar.
