Você está correndo com um J virtual (por candidato a emprego) na sua testa? Pense nisso: se você está procurando uma nova oportunidade e parando todos que você conhece para perguntar se eles já ouviram falar de alguma posição aberta para você (porque você “pode fazer qualquer coisa!”), Você pode estar usando essa tatuagem imaginária sem percebendo isso. E a verdade é que não está te fazendo muito bem.
Para seu crédito, os coaches de carreira sempre alegaram que a rede é a melhor maneira de encontrar um emprego. No entanto, a diferença entre convencer alguém a se unir à sua causa e chegar a um beco sem saída está na sua abordagem. Por exemplo, quando você pergunta às pessoas se elas conhecem oportunidades e elas não, a conversa termina aí mesmo.
Então, é hora de repensar seu ângulo. Aqui estão algumas dicas para ajudar a convencer as pessoas a serem seus aliados no processo de procura de emprego - mesmo que eles não tenham uma posição em mente para você imediatamente.
1. Comunique-se com um contato de cada vez
Se você estiver tentado a enviar um e-mail a 300 dos seus amigos mais próximos para pedir ajuda, pare agora! As pessoas que receberem sua nota não acreditarão que você está realmente contando com elas - porque elas assumirão que outra pessoa responderá ao seu pedido.
Em vez disso, entre em contato com um amigo de cada vez e seja específico sobre como cada pessoa pode ajudar. Por exemplo, escreva: “Estou procurando uma posição como representante de vendas farmacêuticas na área de Raleigh / Durham. As principais escolhas da minha empresa incluem: X, Y e Z. Eu sei que você já trabalhou com algumas dessas empresas antes, e eu realmente aprecio se você puder considerar quem em sua rede estaria disposto a se encontrar comigo para compartilhar informações .
2. Ouça mais do que você fala em eventos de rede
Em vez de: "Olá, prazer em conhecê-lo, como você pode me ajudar a encontrar um emprego?" (Ou a abertura equivalente para a conversa), faça questão de ter uma troca real com as pessoas que você conhece. Faça muitas perguntas - as pessoas adoram conversar com alguém que presta atenção e faz perguntas pontuais de acompanhamento. Se você construir relacionamentos com seus contatos de rede e evitar solicitações vagas, eles estarão muito mais propensos a ajudá-lo.
Quando for a sua vez de falar, descreva em que você é bom e o que o torna único em 30 segundos ou menos. Por exemplo: “Sou especialista em gerenciamento de projetos verdes e recentemente trabalhei em uma tarefa que economizou para a minha empresa mais de US $ 65.000 este ano.” Se você tiver uma boa conversa com alguém, peça uma reunião de acompanhamento ou uma introdução para alguém que ela conhece.
3. Conecte-se com contatos perdidos
E se você vir alguém que você estava querendo chamar, mas nunca chegou perto disso? Não corra para o outro lado - ou pior, bombardeie-a com pedidos para ajudá-lo em sua busca de emprego. Aproxime-se dela com um grande sorriso, reconheça quanto tempo passou e invoque um pouco de nostalgia mútua comentando sua história conjunta. “Lembre-se de quando nós dois estávamos escondidos no domingo do Super Bowl terminando esse grande projeto? Estou feliz por aqueles dias estarem atrás de nós - o que você está fazendo agora? ”
Tenha em mente o seu objetivo de ser um bom ouvinte antes de enviar uma solicitação. Depois de conversar um pouco, pergunte se vocês dois podem se encontrar para um café ou almoçar entrevista informativa para falar de loja e trocar idéias.
4. Use as mídias sociais para obter a conversa iniciada
Não, este não é um passe livre para enviar spam à sua página do Facebook com as atualizações “Você pode me ajudar a encontrar um emprego?”. Em vez disso, preencha seus fluxos de mídia social com conteúdo que mostre o que você sabe. Você é um profissional financeiro? Postar atualizações com links e comentários sobre o clima econômico atual. Você é um guru de marketing? Deixe seus contatos saberem que você está atualizado sobre as estratégias de marketing mais recentes, compartilhando informações sobre seus conhecimentos.
Quando as pessoas vêem que você conhece suas coisas, elas têm mais chances de atender a uma solicitação ocasional para ajudar na busca de emprego. Post: “Como você provavelmente sabe, eu praticamente vivo e respiro marketing! Se você conhece alguém que trabalha na empresa X, Y ou Z, eu adoraria uma introdução para poder trocar ideias. ”
Com a preparação e a mentalidade certas, você pode dizer aos seus contatos que está procurando um emprego sem assustá-los. Tenha em mente que a maioria das pessoas quer ajudar; É seu trabalho facilitar a compreensão de como eles podem ajudar.
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