Você passou pelas numerosas rodadas de entrevistas em pessoa. Você estabeleceu um grande relacionamento (e - ousa dizer - até mesmo um vínculo amigável) com seu potencial novo chefe. Você chegou aos estágios finais do processo de contratação e sabia disso.
Tudo o que foi deixado para fazer foi esperar pela decisão. Então, quando um e-mail finalmente apareceu em sua caixa de entrada, você clicou nele ansiosamente.
Infelizmente, é aí que a boa notícia acaba. Você percorreu as primeiras filas até que seus olhos tropeçaram na única frase que você temia: “Infelizmente, decidimos avançar com outro candidato.”
Seu coração afunda em seus sapatos e você fica preso entre chorar ou jogar algo (ou talvez um pouquinho dos dois?). E, no meio da onda de emoções, você também é lembrado disso: você precisa encontrar uma maneira de responder educadamente a esse e-mail brutal de rejeição.
Espere … Por que responder a todos?
Eu sei, é tentador fugir para um canto escuro e fingir que a coisa toda nunca aconteceu. Receber o velho “obrigado, mas não, obrigado” é humilhante o suficiente, sem ter que engolir seu orgulho, colar em um sorriso e escrever algo amigável e profissional em troca.
Mas, tenha certeza, é importante que você realmente faça uma resposta após ser rejeitado.
Por quê? Bem, para começar, é uma ótima maneira de demonstrar seu profissionalismo, estabelecer as bases para um relacionamento contínuo e, em algumas circunstâncias, abrir as portas para oportunidades futuras.
Acha que isso parece impossível? Acabei de ler a história da escritora do Muse, Sara McCord, sobre como uma rejeição se transformou em outra oferta, e você com certeza estará cantando uma música diferente.
Ainda mais, responder à rejeição lhe dá a oportunidade de pedir feedback, que é uma informação valiosa que você pode usar para continuar melhorando e progredindo em sua busca de emprego.
Tudo bem, você entendeu. Mas, agora vem a parte difícil: na verdade, elaborar esse e-mail desanimador e ego-deflating.
Agora, como fazer isso? Este modelo pode ajudar.
O modelo
Agora, a etapa final
Outra coisa sensata que você pode fazer depois de clicar em “responder” no e-mail de rejeição? Se ainda não o fez, peça para se conectar ao gerente de contratação ou ao líder do departamento no LinkedIn, certificando-se de incluir uma mensagem breve e personalizada junto com seu convite sobre o quanto você gostou de conhecê-lo e mencioná-lo. manter contato.
Essa mensagem pode ser curta e simples assim:
Se isso leva a algo na estrada ou não, você pelo menos saberá que lidou bem com as más notícias e fez o possível para manter as linhas de comunicação abertas.
Ninguém quer receber um email de rejeição, muito menos responder a um. No entanto, acertar "responder" a essa mensagem temida é realmente um movimento sábio.
Eu sei, mais fácil falar do que fazer. Felizmente, usar esse modelo tornará muito mais simples criar uma mensagem profissional e construtiva em retorno. Pode ainda arder, mas pelo menos você pode ter certeza de que você é educado e respeitoso até o amargo fim.
