Suas habilidades de busca de emprego super experientes, currículo otimizado por palavra-chave, estratégia de networking matadora e habilidades de entrevista deslumbrantes podem ter ajudado você a conseguir uma oferta de emprego (yay, você!), Mas seu trabalho não está concluído.
Agora você precisa decidir se deve aproveitar ou não essa oportunidade ou continuar procurando. Só porque um papel soa perfeito no papel não significa necessariamente que é o ajuste perfeito para você . Para determinar se a oferta que você está considerando é “a única”, comece perguntando a si mesmo sete perguntas.
1. Este trabalho verifica todas as caixas básicas?
Estes são os detalhes básicos do que seria o acordo com o emprego neste local - seu trajeto, horas de trabalho, salário, cargo, benefícios, etc. Pense nessa questão como um teste de referência para determinar se é ou não aceitar uma oferta de emprego. é o movimento certo.
Se você realmente tem que trabalhar de casa toda sexta-feira ou não pode imaginar ganhar menos que um certo salário anual, um trabalho com um horário de trabalho rígido ou um plano de compensação que não atenda às suas expectativas é provavelmente um não-iniciante.
2. Eu tenho uma sólida compreensão do que será esperado de mim?
Simplificando, o que você estará fazendo todos os dias e como seu desempenho será medido? Você ficaria surpreso com a quantidade de pessoas que aceitam ofertas sem realmente entender como será seu papel - e isso geralmente não acaba muito bem. Se você está morrendo de vontade de possuir uma estratégia de mídia social e gostaria de evitar ter que elaborar o conteúdo do boletim informativo, mas não está totalmente claro sobre quanto de cada componente você será responsável, você vai querer obter esclarecimentos.
Entender como seu desempenho será avaliado e determinar se isso se alinha com seus objetivos e estilo de trabalho é outra parte crucial da equação. Por exemplo, se você estiver realmente empolgado para assumir uma nova função de vendas, mas estiver preocupado com o fato de sua cota não ser realista ou não se sentir bem com seu território em potencial, talvez esse não seja o trabalho para você.
3. Estou animado com este trabalho?
Só porque você pode fazer o trabalho, não significa que vai mantê-lo envolvido. Claro, você pode ser um especialista no Excel, mas se ficar olhando as planilhas o dia todo o deixando louco, você não se sentirá animado ou desafiado se assumir um papel no qual gastará muito tempo inserindo dados .
Outra maneira de pensar sobre isso é considerar se você pode se ver fazendo esse trabalho por um longo período. Se você acha que vai superar suas responsabilidades do dia a dia em apenas alguns meses, provavelmente é um ajuste inadequado. Por outro lado, se você não pode esperar para participar desse projeto de web design ou se ficar empolgado em pensar em criar sua própria equipe de vendas, talvez tenha encontrado "o primeiro".
4. Posso me ver trabalhando com meu gerente em potencial?
Isso é uma coisa importante. Seu gerente pode ser a diferença entre amar seu emprego e detestá-lo. Pergunte a si mesmo como você trabalha melhor. É com um chefe que vai te dar um monte de feedback, ou você prefere trabalhar de forma autônoma?
É importante que você encontre um gerente que não apenas invista no crescimento de sua carreira, mas também ouça suas ideias? Compare seu supervisor ideal com seu possível chefe; se os dois não se alinharem, você pode querer continuar procurando.
5. A cultura da empresa é adequada para mim?
Você é uma borboleta social que prospera em um ambiente de trabalho colaborativo ou um trabalhador do nariz ao rebolo que adora passar o seu horário de almoço sozinho lendo as notícias no seu computador?
Dedique algum tempo para pensar sobre o que te faz feliz e, em seguida, decida se a cultura desse possível empregador irá ou não trabalhar para você. E dê a esse trabalho alguns pontos de bônus se você se sentir inspirado pela declaração de missão da empresa ou se amar completamente a todos que conheceu durante o processo de entrevista. Você passará a maior parte de suas horas de vigília no escritório, então é crucial que você possa se ver lá.
6. Vou aceitar este emprego Me ajude a chegar onde eu quero ir?
Coisas como a indústria, o plano de carreira, o equilíbrio entre a vida pessoal e profissional e a reputação da empresa podem desempenhar um papel em ajudá-lo a alcançar seus objetivos de carreira de longo prazo. Você está olhando para carregar seu currículo com os empregadores de grande nome? Então, aceitar esse emprego no Google é provavelmente uma jogada inteligente.
Você está falando sério sobre entrar em um cargo de gerência nos próximos anos? Você provavelmente vai querer encontrar uma empresa com muitas oportunidades de crescimento e um programa robusto de desenvolvimento de funcionários.
Escolher um papel baseado unicamente na reputação da empresa ou na indústria não é o objetivo aqui - mas esses podem ser fatores sérios a serem considerados, dependendo do que você espera alcançar.
7. Isso parece a escolha certa ?
Um trabalho pode ter tudo no papel - um ótimo salário, muito espaço para crescimento, uma cultura corporativa incrível - mas, se o seu instinto estiver lhe dizendo para não aceitar, não o ignore. Por outro lado, se o papel que você está considerando não confere todas as caixas da sua lista, mas você ainda está interessado, você deve considerar cuidadosamente.
Se tomássemos decisões unicamente com base no fato de um trabalho (ou de qualquer experiência de vida) ter marcado ou não todos os itens da nossa lista de desejos, perderíamos muitas oportunidades excelentes. Nada nunca será verdadeiramente perfeito, e se você se sentir bem em fazer isso, então você sabe o que fazer.
Não existe uma fórmula perfeita para determinar se um determinado trabalho será ou não o certo para você (e algum dia você pode se deparar com uma situação em que não tem outra escolha senão aceitar), mas olhando para cada oportunidade de Uma variedade de diferentes ângulos irá ajudá-lo a tomar a melhor decisão.
Se tudo o mais falhar, faça uma pausa - dê um passeio lá fora, saia com seus amigos ou durma bem, antes de rever sua decisão com a cabeça limpa. No final, se parece certo, provavelmente é.
