A procura acabou. Você conseguiu uma nova oferta de trabalho brilhante de uma empresa incrível, e agora tudo o que você precisa fazer é informar ao seu empregador que estará seguindo em frente. Depois de entregar a notícia de que você está saindo, você ainda terá mais algumas semanas de trabalho à sua frente - e essas últimas duas semanas podem ser bem estranhas.
Coisas engraçadas e inesperadas tendem a acontecer depois que você avisa. Enquanto alguns deles são surpreendentemente grandes, outros podem ser decepcionantes. De qualquer maneira, há uma explicação perfeitamente lógica para cada um deles. Vamos dar uma olhada em algumas coisas bizarras (mas comuns) que podem acontecer depois que você sair do seu trabalho.
1. Você de repente se torna incrivelmente motivado
É provável que, se você estiver pronto para deixar seu emprego, provavelmente esteja se sentindo um pouco apático em relação ao trabalho. Passar pelas mesmas reuniões semana após semana ou vender o mesmo produto antigo por anos a fio pode ficar um pouco obsoleto. Você provavelmente não pode esperar por um novo desafio em um novo ambiente de trabalho. É totalmente normal que sua motivação diminua com o tempo.
Mas algo engraçado tende a acontecer depois que você se demitiu oficialmente. De repente, você sente uma explosão de motivação semelhante ao que sentiu quando começou este trabalho. Você começa a ficar no escritório um pouco mais tarde, aproveita a chance de ir mais longe para um cliente pela última vez, ou finalmente concluir o projeto de longo prazo que você teve em segundo plano desde o primeiro mês em o emprego.
Esse impulso inesperado (intempestivo) pode muito provavelmente ser atribuído ao seu desejo de deixar uma nota positiva. Além disso, se você tem um respeito saudável pelos prazos e prefere que seus ex-colegas em breve cantem seus elogios a amaldiçoar seu nome depois de sair, faz sentido.
Independentemente das razões por trás de seu entusiasmo recém-descoberto, abrace-o pelo tempo que durar. Saber que você deu tudo de si durante as últimas duas semanas de trabalho lhe dará paz de espírito ao passar para um novo papel. É também um movimento super elegante.
2. Você ouve de pessoas que você nunca realmente falou (e eles acham que você é ótimo!)
Depois que sua partida for anunciada, sua caixa de entrada começará a ser preenchida com mensagens de colegas de trabalho que expressam surpresa, desejando sorte ou parabenizando você pelo novo trabalho. Mas as mensagens mais desarmantes vêm de pessoas com quem você nunca interagiu.
Uma pessoa pode dizer o quanto ela admirou o trabalho que você fez naquela campanha no ano passado; outro pode dizer que ele realmente gostou do treinamento de vendas que você montou ou que ele está desapontado por nunca ter tido a chance de trabalhar com você. Em suma, seus colegas acham que você é ótimo. As pessoas tendem a esquecer de compartilhar feedback positivo com seus colegas de trabalho. Mas quando alguém que realmente admira, às vezes pode servir como um catalisador para um influxo de palavras amáveis e elogios significativos.
Este pode ser um momento realmente humilhante, especialmente se você não estivesse ciente da impressão que causou nas pessoas ao seu redor. Claramente, você estava fazendo muitas coisas certas. Aproveite o tempo para apreciar as palavras e sentimentos gentis, encaminhe as mensagens mais agradáveis para o seu e-mail pessoal (para ler novamente quando precisar de um aumento de confiança) e envie uma resposta pessoal a todos que entraram em contato.
3. Seu ato mais próximo de colegas de trabalho distante
O grupo que você almoça todos os dias ou seu colega de café da tarde deve ficar mais animado para você, certo? Não necessariamente. Não é incomum para os seus colegas de trabalho mais próximos dar-lhe a mão fria à luz das notícias sobre a sua partida. Você pode parar de receber convites para happy hour ou fazer perguntas passivas e agressivas sobre seu novo emprego. Você considerou essas pessoas como seus amigos, então o que dá?
Este não tem nada a ver com você e tudo a ver com eles. Seu amigo do café pode estar com inveja do seu novo papel incrível ou sua equipe regular de almoço pode estar secretamente infeliz em seus empregos e com ciúmes que é você quem está seguindo em frente e não eles. Às vezes as pessoas tomam a decisão de um amigo de deixar a empresa pessoalmente ou se machucar por não compartilhar seus planos com antecedência.
Essas reações podem ser prejudiciais, mas espero que elas aconteçam. E se não o fizerem, provavelmente não são pessoas com as quais você poderia contar em primeiro lugar. Mantenha a cabeça erguida e concentre-se em passar tempo com os que são solidários e felizes por você.
4. Seu chefe lhe diz que ela não acha que você está pronto para seu novo papel
Seu gerente parece levar a notícia a passos largos, até que ela comece a fazer muitas perguntas sobre seu papel iminente. O que você vai estar fazendo? Como é a liderança? Há quanto tempo a empresa está no mercado? Você está, é claro, super animada com o seu novo trabalho, então você responde todas as suas perguntas com entusiasmo - como ele está tão interessado.
Mas então, ela muda o roteiro e diz a você o que soa como uma mistura de preocupação e condescendência que ela não tem certeza se você está pronto para tal posição ou que seu futuro empregador provavelmente não é um ótimo lugar para trabalhar . Ela diz que quer que você tenha sucesso, mas pular em algo assim pode não ser uma ótima jogada. Você tem certeza que quer sair?
Não caia nessa. Seu chefe pode estar em pânico com a perda de você ou secretamente com inveja de que você conseguiu um ótimo emprego. De qualquer forma, suas intenções são fazer você repensar sua decisão e ficar exatamente onde está. Existem inúmeras razões pelas quais ficar seria uma má ideia, então diga ao seu supervisor que você aprecia sua preocupação, mas que você se sente bem com sua decisão e gostaria de receber seu apoio.
Então, mude de assunto. Pergunte como ela gostaria de gerenciar sua transição ou se há algum projeto específico que ela gostaria que você se concentrasse em encerrar seu tempo restante na organização.
5. Você tem uma explosão de nostalgia
De repente, você começa a ver tudo sobre o seu trabalho, seus colegas de trabalho e seu escritório através de óculos cor-de-rosa. Você realmente vai perder essas reuniões de equipe de duas horas, o cara em sua equipe que está sempre atrasado para apresentações de clientes, e o café medíocre que você nunca gostou, mas bebeu de qualquer maneira. O pensamento de não andar pelas portas do escritório toda manhã deixa você um pouco triste. Talvez não tenha sido tão ruim assim, afinal.
Isso é totalmente normal. Se você não tem trabalhado para uma empresa totalmente horrível em um trabalho completamente miserável, provavelmente sentirá muitas emoções ao sair - mesmo que seja o movimento 100% certo para você. A mudança pode ser difícil e tem uma tendência a produzir sentimentos nostálgicos. Permita-se ficar um pouco triste, diga a seus colegas de trabalho o quanto você gostou de trabalhar com eles e faça um esforço para realmente aproveitar suas últimas duas semanas de trabalho. Quando você começa na nova empresa, é provável que qualquer tristeza persistente desapareça.
Abrace a estranheza que surge depois que você avisa, e faça o melhor que puder para tirar o máximo proveito de suas últimas semanas. Continue trabalhando duro, aprecie as palavras amáveis, ignore os comentários grosseiros ou os elogios para trás, e sinta o que precisa sentir. Em breve, você estará começando um novo trabalho incrível em breve!
