Você tem um URL personalizado do LinkedIn. Você tem um título matador. Você tem muitos endossos, especificamente selecionados para mostrar suas habilidades mais impressionantes e recomendações brilhantes no wazoo.
Então, com tudo isso coberto, agora você está pronto para levar o seu LinkedIn para um nível totalmente novo. Confira as sete principais mudanças que você pode fazer para atualizar seu perfil.
1. Cubra Suas Bases
De acordo com Catherine Fisher, especialista em carreira do LinkedIn, sua seção de resumo é um dos aspectos mais importantes do seu perfil.
O que significa que você precisa comunicar três coisas muito rapidamente: quem você é, o que você fez e o que você pode fazer.
Isso parece bem básico. No entanto, a maioria dos usuários negligencia pelo menos um aspecto. Por exemplo, alguém pode escrever, sou um desenvolvedor da Web que trabalhou bastante com JavaScript, JSON e AJAX, mas deixou de fora o aplicativo para dispositivos móveis que ela codificou do zero. Ela inclui quem ela é e o que ela pode fazer, mas não o que ela fez.
Ou, um gerente global de e-commerce pode colocar, Chefe do Global E-commerce. Fusão de comércio e marca na experiência digital unificada , mas ele não adiciona Especialidades: Google Analytics; conhecimento avançado de Excel; SEO, PPC, software de imagem . Ele tem o que ele fez, mas não o que ele pode fazer.
Abra agora o seu resumo do LinkedIn e verifique se ele atende a todas as três caixas. Se não, é hora de editar.
2. Mas não faça seu resumo muito longo
O corte do LinkedIn para sua seção de resumo é de 2.000 caracteres. Enquanto você pode ser tentado a usar todos e cada um, Fisher adverte: "Seja sucinto".
Como regra básica, deve ter entre 450 e 650 caracteres. Qualquer menor, e você não está comunicando todas as informações vitais; por mais tempo, e você está divagando ou incluindo detalhes irrelevantes.
Minha seção de resumo está no lado mais longo (650 caracteres), porque eu tenho um "teaser", uma história pessoal sobre mim que não só chama a atenção do leitor, mas também sintetiza a minha unidade, persistência e ética de trabalho.
3. Use visuais
Não existe uma regra de uma página para o LinkedIn, o que significa que você pode incluir toda a sua experiência. Mas as pessoas não têm magicamente uma maior atenção para o seu perfil em relação ao seu currículo, por isso, se você tem muito a dizer, você precisa encontrar uma maneira de torná-lo visualmente interessante.
É por isso que a Fisher recomenda aproveitar ao máximo os complementos de mídia.
"As pessoas são atraídas por grandes visuais", diz ela. "Além disso, é mais fácil ter uma noção do que você fez."
Por exemplo, em vez de escrever, “Lançou a nova instalação para refeições de varejo da Universidade de Stanford” e deixando por isso mesmo, você poderia incluir o panfleto que Stanford colocou para promover o novo salão de alimentos. Se você tiver “conduzido um seminário sobre como melhorar a comunicação interna para 200 funcionários da empresa”, inclua um link para o vídeo do seminário ou o PowerPoint que você usou ao dar o vídeo.
Com todas as opções oferecidas pelo LinkedIn, não importa qual carreira ou setor você esteja - você pode encontrar uma maneira de incorporar mídia. (Confira este artigo para uma explicação mais detalhada de como fazer isso.)
4. Encurte sua seção da experiência
A maioria dos usuários contém cinco ou seis marcadores em cada posição de trabalho. Mas a menos que você tenha apenas alguns empregos, prefira dois ou três. (Posições executivas, por outro lado, merecem cinco ou seis.)
"Nossa recomendação é de pequenos destaques com uma linguagem forte", diz Fisher. "Incluir o escopo de trabalho e um casal ganha para cada posição."
A boa notícia é que você não é estranho para quantificar suas conquistas para o seu currículo.
E lembre-se de que você está atraindo um grande público aqui, incluindo potenciais empregadores, recrutadores e outros profissionais, portanto, sua redação deve refletir isso. Não coloque isso tão cheio de jargões que apenas o seu chefe (atual) teria contexto suficiente para saber do que você está falando. Quanto mais concisas forem as suas balas, mais fácil será para qualquer espectador compreendê-las.
Bônus: Para tornar seu perfil super legível, abra um documento do Word em branco, copie um marcador e cole manualmente os marcadores no seu LinkedIn, da seguinte forma:
5. Utilize a seção Grupos
A grande maioria dos usuários do LinkedIn não está aproveitando ao máximo a seção de grupos. A maioria das pessoas se junta a sete ou oito, mas o site permite adicionar até 50.
Os grupos são impressionantes para alguns propósitos óbvios: networking, manter-se atualizado em sua indústria, construir sua marca pessoal e, como eu vi, obter 425% mais visualizações de perfil.
Mas você sabia que também pode usá-los para sinalizar a um recrutador que você seria um bom contratado? Digamos que você esteja tentando mudar do gerente de operações de um hospital para o coordenador de projetos de uma empresa de condicionamento físico. Você deve participar de pelo menos sete ou oito grupos relacionados ao gerenciamento de programas; isso demonstrará que você está falando sério - e pronto para - a mudança.
O mesmo acontece se você estiver em sua indústria. Pense em 10 pessoas que estão acima de você, vá para os perfis delas e participe dos grupos em que elas estão.
"Tudo está de volta à sua marca profissional", diz Fisher.
6. Adicione uma imagem de fundo
Eu vejo muitos perfis que não têm fotos de fundo. Mas lembre-se, quanto mais visual for o seu perfil, melhor! Todos devem usar esse recurso.
E você não está limitado a fotos genéricas. Minha imagem de fundo costumava ser uma foto de um teclado de laptop, mas mudei para uma foto “sincera” de mim mesma escrevendo. Isso personaliza meu perfil e fortalece minha marca profissional.
"É apenas mais uma oportunidade para fazer um perfil pop", diz Fisher.
Além de fotos de si mesmo no trabalho, você pode usar esse espaço para apresentar um projeto atual, promover uma campanha de trabalho, incluir uma frase de chamariz, levar as pessoas a um link (como seu site pessoal), destacar os prêmios que você ganhou ou inclua um breve depoimento.
7. Escolha suas habilidades estrategicamente
Talvez você seja um cientista de dados que domina Java e Python, mas ainda tem um longo caminho a percorrer com a linguagem de programação R. É melhor colocar todos os três, ou você deve limitar suas habilidades àquelas das quais você mais se orgulha ou mais confiante em?
Fisher recomenda a primeira abordagem.
"Inclua as habilidades pelas quais você quer ser conhecido", explica ela. "Por exemplo, se você está trabalhando na mídia, inclua as habilidades que ajudarão você a crescer em sua carreira, como escrever, editar, blogar etc."
Você também pode reorganizar suas habilidades para que as pessoas de quem mais se orgulhe apareçam primeiro, independentemente de quantas pessoas o endossaram por elas.
Digamos que você esteja em vendas e esteja tentando entrar no espaço do software corporativo. Se você está participando do curso Intro to Enterprise Software, coloque “software empresarial” no topo das suas Habilidades (e depois pergunte a alguns de seus colegas de trabalho que sabem que você está fazendo a turma para endossar você).
Basta clicar em "gerenciar recomendações" e arrastar a (s) habilidade (s) desejada (s) até o topo.
Agora que você deu os últimos retoques em seu LinkedIn, confira o que você deve fazer todo mês, semana e dia na plataforma para aproveitar ao máximo seu novo perfil.
