Liderança vem em todas as formas e tamanhos - ou neste caso, todas as posições e funções. Digamos que seu chefe acabou de pedir que você assuma um novo projeto, no qual gerenciará uma equipe de funcionários responsável por aumentar o tráfego para o site da sua empresa. Ou, seu colega de trabalho sugere que você se voluntarie para liderar as reuniões semanais pelo resto do trimestre porque ela percebeu que os outros ouvem o que você diz.
Yikes Seu pânico interior se instalou assim que você ouviu as frases que, bem, sugerem ser um líder. Sim, é ótimo ter oportunidades de assumir o controle, e eles podem ajudá-lo a crescer e aprender mais sobre seu papel. Mas, às vezes, você está preocupado que não tenha o que é preciso para fazer o trabalho.
Primeiras coisas primeiro - você faz! Você foi perguntado por um motivo! No entanto, se isso não for suficiente para motivá-lo a aceitar o desafio, confira as seis características abaixo que formam um grande líder. Leia-os, comprometa-se com eles e prepare-se para impressionar.
