O LinkedIn pode fazer ou quebrar suas chances de conseguir uma entrevista - você provavelmente já sabe disso. Mas, assim como no seu currículo, o que você deixa de fora do seu perfil é tão importante quanto o que você mantém nele.
Quando se trata deste último, nós damos-lhe muitas dicas sobre o que deve estar lá - de resumos brilhantes para manchetes assassinas que atraem recrutadores. Mas hoje estamos falando do primeiro - todos os itens que você precisa deixar de lado. Ou, na maioria dos casos, remova antes de fazer mais um gerente de contratação se encolher e sair.
Eu sei, isso soa sombrio. No entanto, há um forro de prata e é que a remoção desses itens não levará mais de cinco minutos.
1. Verbos do tempo presente em descrições de funções passadas
Você pode ser ótimo em manter seu currículo atualizado (e, se não for, você pode começar agora). Mas manter seu perfil no LinkedIn atualizado é uma história totalmente diferente - a maioria de nós apenas dá outra posição sem precisar atualizar os outros.
Infelizmente, poucas coisas confundem os recrutadores mais do que ver você usar o tempo presente para descrever suas realizações em três posições diferentes. Portanto, percorra seus trabalhos e certifique-se de que as conquistas listadas em suas funções anteriores (tudo menos sua posição atual) estejam no passado. Pode parecer trivial, mas com os gerentes de contratação gastando não mais do que alguns segundos vasculhando seu perfil - e com as riquezas da internet disputando sua atenção - os menores erros podem fazer com que eles cliquem para outra página.
2. Endossos do Microsoft Word
Não nos leve a mal, acreditamos que você é um especialista em Microsoft Word. Mas se, sob a seção "Habilidades e endossos", o Microsoft Word, ou mesmo o Microsoft PowerPoint, estiver listado antes de suas habilidades mais exclusivas, como programação, edição de imagem ou direitos autorais, você está perdendo uma oportunidade de se destacar. Remova completamente os endossos do Microsoft Word ou reorganize-os para que suas habilidades mais desejadas apareçam primeiro.
Lembre-se: os recrutadores querem saber por que você deve ser selecionado acima de todos os outros, e dizer a eles que você é bem versado no Microsoft Word - sem dúvida a habilidade mais comum de todos eles - não ajuda no seu caso.
3. Uma lista completa de todos os cursos universitários que você já teve
Embora seja útil incluir cursos relevantes para a sua carreira na seção "Educação" do seu perfil, os gerentes de contratação não querem ler sobre todas as aulas em que você se matriculou. O que significa que eles começarão a usar a aparência e possivelmente perderão informações importantes. se você acabou de jogar um monte de números de classe para eles. Portanto, mantenha apenas os que melhor apresentam suas habilidades e remova os outros.
Dica do especialista: não se esqueça de colocar as classes relevantes que você tirou da escola no topo da sua lista. Ao contrário dos cursos universitários, estes se destacam porque mostram que você toma a iniciativa quando se trata de promover suas habilidades.
4. Fotos de Perfil Não Profissional
Ainda estou surpreso com o número de selfies que vejo no LinkedIn. Enquanto você certamente não precisa estar posando em um terno de três peças ou um vestido extravagante, você também não quer ser o candidato que é passado por ter uma foto menos do que profissional. Justo ou não, é a primeira coisa que as pessoas veem.
Substitua-o por outro em que você pareça simpático, competente e influente. Não sabe qual imagem usar? Experimente o Photofeeler, um site que permite fazer upload de fotos e descobrir o que os outros pensam de você.
5. Descrições longas do trabalho
Finalmente, se o seu perfil tiver descrições de trabalho longas, é hora de fazer algumas edições. Você não está facilitando a vida dos recrutadores apresentando seu trabalho em grandes blocos de texto. Independentemente de como você formatá-lo, as chances são de que eles estão indo para roçá-lo. Portanto, use marcadores (copie e cole no Word ou em outro aplicativo de gravação) como faria em seu currículo. Isso vai garantir que qualquer coisa importante salte imediatamente.
Quaisquer outras bandeiras vermelhas do LinkedIn que eu perdi? Deixe-me saber no Twitter!
